CONDUITE DU CHANGEMENT - SOCIETE VITSE TP

Nord (59) 2015

Maitre d’Ouvrage

VITSE TP

Société

CAP GPS

Missions

accompagner le déploiement de nouvelles stratégies dans un ENVIRONNEMENT SOCIAL parfois tendu au sein d'une ENTREPRISE FAMILIALE 

Descriptif projet

  • Travailler à la mise en place d’une nouvelle Gouvernance d’Entreprise en intégrant l’antagonisme des Frères Dirigeants
  • Mise en place de la nouvelle équipe managériale afin de leur faire partager la nouvelle stratégie
  • Faire monter en compétence l’équipe familiale
  • Travailler sur la nouvelle Organisation et les Fiches de Postes
  • Accompagner le Dirigeant de la Société à mieux utiliser les outils modernes de pilotages et de Management.
  • Accompagner les Actionnaires de la Famille à mieux identifier leurs niveaux d’intervention vis-à-vis du Management
  • Faire émerger une nouvelle dynamique des talents afin que les ruptures antérieures et familiales ne viennent pas entraver le développement de la Société.
  • Validation du CODIR et du Comité des Managers par un Séminaire de Cohésion.